843,梦的焦点,第六章(5)
作者:
未晚向 更新:2021-11-06 00:34 字数:2047
李丙笃问了女儿的想法,她说她没有什么想法,她觉得按照头领的要求,学习那么多项目挺好,丰富了她无聊的乡村生活。她憧憬着将来走出a矿山,带着这一身本领,一定走到那里都会发光。
李丙笃想着女儿又不学医,头领让她上人体解剖的课,他一直耿耿于怀,可他的女儿有自己的说法,头领的安排她很满意,让她知道了人体的奥秘,她觉得那是很新鲜的事。
看来……女儿年轻,不了解这个世界有多复杂,不明白头领费心培养她——是别有用意的,要利用她的,她却保持着感恩之心,努力学习各方面的知识,不让头领失望。可他又不能把各种错综的事情解释的明了。
李阳光18岁,已经出落成一个成熟的大姑娘了,俊俏的面庞,完美的身材,属于仙女一样的美人,世间少有。这是彼得·卡斯特拉诺愿意高花费培养她的原因之一。她天生的学习能力很是让人惊叹,这是李丙笃都没有想到的,不想自己颠沛流离带大的女儿,对各种事物都有着不同凡响的天赋。
李阳光18岁生日过完后的第三个月,彼得·卡斯特拉诺跟李丙笃说,要秘密训练李阳光,至于训练什么项目,暂时保密。这一年训练完后,李阳光算是一个有着通天本事的女人了,可以为jk帮效力了,若她能成功完成任务,她的人生会像坐上女王宝座一样,得到大逆转。
彼得·卡斯特拉诺眉飞色舞地像在炫耀自己的战斗成果,而李丙笃的心犹如被重石压迫。
秘密训练……听起来可不那么让人愉快!有什么训练,得秘密进行呢?想必是见不得光的项目吧!而且时间是一年。
李丙笃很不情愿跟女儿分开那么久,可是他又无能为力阻止。彼得·卡斯特拉诺是下定决心要利用他的女儿,他能有什么办法呢?硬行反抗,只会引起他的杀戮之心,反而对她女儿不利。他无数次说服自己,女儿的人生他终究掌控不了,还是顺其自然吧!可能这是弱者的自我安慰,可他又有什么办法呢?
李阳光要离家秘密训练一年,除了抚养她成人的emma外,还有一个跟李丙笃一样着急担忧她的年轻男子——彼得·卡斯特拉诺女用人的儿子戴维·杰坦森,他的父亲是a矿山的一个普通矿工,说他普通是因为他天生憨厚,也不足够聪明,从来没有独自担当jk帮分配的任务,向来都是跟着人打下手出点力,赚些微不足道的外快。只要有团体存在,就会分层。由于各人的能力不同,从而成员自然而然被划分成三六九等。戴维·杰坦森的父亲算是jk帮的弱者,但他对jk帮忠心耿耿,头领觉得这就够了,所以一直还算厚待他们一家。
戴维·杰坦森一家是土生土长的美国白人,他跟他父亲一样,生性敦厚,可能是受他父亲熏陶,觉得处事内敛一点对自己有好处,他算是a矿山年轻人中最不善言辞的人,可他是年轻人中最帅气的男孩,比李阳光大2岁。
戴维·杰坦森和李阳光擦出爱的火花,完全是花花公子摩根·达蒙夫人“功劳”。他霸道地要把李阳光拉去家时,戴维·杰坦森看李阳光极度惊恐,不情愿,所以上去帮她解围,事后他们聊了很多,彼此暗生情愫,悄然爱上了彼此。
李阳光一直认为戴维·杰坦森是她的恩人,他英俊的面孔和儒雅的谈吐,让她陷入了爱情的漩涡——那是她青涩的初恋。
摩根·达蒙是彼得·卡斯特拉诺的外侄,比李阳光大四岁,本来他的父母希望用他们雄厚的资金,送他上世界上最好的大学,将来做一个有出息的人。他却崇拜他的舅舅彼得·卡斯特拉诺,回到a矿山,跟他舅舅出入各种场所,谈各种生意,见惯了大场面,性格粗野残暴,杀人对他来说,跟捏死一只蚂蚁不足挂齿。这样的男人对漂亮的女人,从来都不会保留自己的想法,会直接袒露自己的爱意。很多姑娘被他还算帅气的外表所吸引,心甘情愿委身于他。加上他出手阔绰,姑娘们觉得能得到他的青睐,会惊喜不已。这样的女人他见多了,自然也就腻了,觉得自己在吸引异性上,毫无挑战,一点也不刺激。唯有与众不同的李阳光让他爱的欲罢不能,尝尽了单恋的滋味,一开始他觉得跟一个女人这样若即若离,还挺有情趣,固执地宣称这个女人他娶定了。可这样让他吃尽了爱情的苦头。
摩根·达蒙实在忍受不了李阳光的冷漠,一日,在路上遇上她,便强行要把她拉去家中,跟对待别的女人一样,若是她不答应嫁给他,就强行占有她。他们正在拉扯的时候,戴维·杰坦森正好路过,想着摩根·达蒙是不可以轻易得罪的人,于是撒谎说李阳光的父亲到处找她,摩根·达蒙才放了李阳光。
在此之前,戴维·杰坦森已经深深暗恋上了李阳光,想着她是摩根·达蒙看上的女人,再者,他也不知道李阳光是否会喜欢他,所以一直把爱意埋藏在心里,从未表露过。等他知道李阳光对他有意时,狂喜不已。但他害怕戴维·杰坦森,如果他知道他爱上了他的女人,一定会把他杀了,只能给李阳光暗送蜜意。
李阳光也担心摩根·达蒙对他们不利,所以偷偷深爱着对方。他们从来不敢光明正大地约会。
李阳光之后坎坷的命运,跟这两个性格完全不同的男人有很大的关系。
红颜多薄命……是有依据的,漂亮女人会吸引更多男人的眼球,被人关注的多了,自然就会给自己招惹不少麻烦。
@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@